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        企业文化
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        中允文化:敬业+团队+细节
         
        敬业:指思想上的要求
        敬业是根本,是干好工作的首要条件。这就要求我们具备高度的责任心和使命感,热爱本职工作、忠诚企业,勇于承担责任,对问题反应迅速,时时处处维护企业形象、维护企业利益。
         
        团队:指行为上的要求
        团队是保障,要形成一个坚强的团队,应从领导班子的团结入手,互相关怀、互相支持、互相沟通、互相体谅,从而带动和影响整个组织共同协作、共同进步,真正形成一个和谐温馨的大家庭,塑造一个团结向上的战斗集团。
         
        细节:指管理上的要求
        细节是关键,细节决定成败,管理工作的失误往往体现在细节上。这就要求我们凡事不能忽视细节,对各项工作要细节量化,明确标准,界定责任,学会制作SOP,让管理者知道怎么管理,操作者知道怎么操作,达到工作有章可循,管理有条不紊。
         
         
        企业宗旨:以人为本 管理兴业      企业精神:和谐 创新 竞争     经营理念:诚信 坚韧 热情
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